Tema 2 - Entrevistas

Entrevista é uma situação, mais ou menos formal, provocada pelo entrevistador. Decorre num espaço e num tempo que estruturam a interacção durante a entrevista.

Como caracterizar as entrevistas quanto ao número de sujeitos inquiridos?

- Individual se o objectivo é recolher informação sobre o entrevistado, pode não seguir uma estrutura rígida

- Grupo se o objectivo é recolher informação de vários participantes e características comuns

Como se podem diferenciar as entrevistas relativamente aos temas em análise?

Directiva - guião da entrevista é rígido, a ordem das perguntas respeita uma lógica

Semi-directiva - o entrevistador conhece os temas sobre os quais tem que recolher informação, mas a ordem e a forma de questionar é livre

Não directiva - convida-se o entrevistado a organizar o seu discurso a partir de um tema proposto e o entrevistador só intervém para encorajar.

Como diferenciar entrevistas quanto à estruturação?

Estruturada – obedece a estruturação prévia para a sua concretização. Obedece a uma ordem rígida”

Semi-estruturada – o objectivo é a obter dados, obtidos de diferentes entrevistados, passíveis de comparar . Pode haver flexibilidade na ordem

Não estruturada – as questões são colocadas de acordo com o decorrer da conversa. Não existe ordem predefinida

Como construir um guião para uma entrevista?

1. Caracterização dos entrevistados (idade, escolaridade, localidade,…)

2. Selecção da população e da amostra alvo

3. Definição da temática e dos objectivos da entrevista

4. Estabelecimento do meio de comunicação (oral, escrito,telefone, e-mail, etc), espaço onde decorre a entrevista e do tempo

5. Descriminação das características e perguntas do guião

6. Produção e aspecto gráfico do guião

7. Validação da entrevista pela análise critica, por outros indivíduos de relevo.

Ética

- É fundamental informar os inquiridos da origem, objectivos e entidade que promove o estudo;

- É fundamental garantir total liberdade de querer ou não participar ou mesmo abandonar a meio o questionário;

- É fundamental garantir o anonimato da informação e questionar o inquirido, se esse for o caso, da possibilidade de os dados poderem ter outro uso, o qual ele deve autorizar.